Network
Pemimpin yang demokratis akan menerima dan mempertimbangkan setiap pendapat serta saran dari seluruh anggotanya untuk mengambil sebuah keputusan demi terwujudnya tujuan bersama.
Seorang pemimpin dengan gaya kepemimpinan seperti ini akan akan lebih banyak memberikan infomasi kepada anggotanya yang berhubungan tugas mereka.
2. Pola Kepemimpinan Otokratis
Gaya kepemimpinan yang kedua adalah seorang pemimpin dengan pola kepemimpinan otokratis.
Pola kepemimpinan Otokratis adalah gaya dai seorang pemimpin yang memiliki kekuasasaan ambisius dan mutlak serta tanggung jawab penuh dalam organisasi yang dipimpin olehnya.
Seorang pemimpin yang memliki gaya kepemimpinan seperti ini menganggap organisasi yang di pimpinnya adalah hak miliknya sendiri.
Baca Juga: Wakil Presiden K.H. Ma’ruf Amin Terima Sesjen Forum Promosi Perdamaian Abu Dhabi
Pola kepempimpinan otokratis lebih cenderung berkomunikasi langsung satu arah dari pimpinan serta tidak mau menerima pendapat,daran dan kritik dari anggotanya.
Namun gaya kepemiminan seperti ini memliliki beberapa kelebihan, yaitu peroses pengambilan keputusan menjadi lebih, komunikasi yang jelas, serta ketertiban dan kedisiplinan berjalan rapi.
Selain itu, pola kepemimpinan otokratis juga meberikan pengaruh posititf pada peningkatan produktivitas yang menajdikan target kerja yang terfokus sehingga proses kerja menjadi lebih efisien.
